Sjoerd Gehring 于 2018 年 11 月加入苹果公司，此前曾在强生和埃森哲从事招聘工作。在苹果工作 6 年期间，他担任顶级招聘高管、全球招聘副总裁，负责管理公司的招聘、人才管理和移民事务。
他在苹果的工作涉及全球人力资源团队的行政管理，积累了丰富的人才招聘和管理经验。
Gehring 将于 11 月离开苹果公司，加入投资公司 Citadel。
苹果公司官方尚未发布相关消息，不过 Citadel 首席运营官 Gerald Beeson 已发布公开信：“Sjoerd 将领导我们吸引全球顶尖候选人的努力，帮助其在 Citadel 建立与他们的能力和抱负相匹配的非凡职业生涯”。
该媒体认为苹果公司近期高管频繁离职，特别是在关键的人力资源管理层面，可能会对公司的招聘策略和企业文化产生深远影响。随着 Gehring 的离去，苹果在吸引和留住人才方面将面临新的挑战。
